计划：争取探索技术移民试点
深圳将实行更加开放的全球引才制度。争取国家支持，探索开展技术移民试点，规范技术性人才取得外国人永久居留证的条件，完善有利于外籍人才来深创新创业的工作签证制度，推动规划建设3~ 5所外籍人员子女学校。在优化人才发展环境方面，将加大人才住房供给力度。未来五年全市新增筹集建设人才住房不少于30万套；还将改善医疗服务水平等。
孙福金表示，按照市政府《十大人才工程实施方案》，预计到2020年，深圳将集聚海内外院士、诺奖得主等杰出人才100 名左右，战略科学家、战略企业家、战略投资家等顶尖领军人才 100名左右，海内外高层次人才超过1.5万名、高层次创新创业团队超过200个；到2030年，科技人才队伍整体创新能力接近硅谷、以色列等先进地区，一大批世界一流科学家、顶尖科技专家、全球产业领袖智汇深圳，全球创新人才在深圳集聚，全球创新人才高地基本建成。
“十大人才工程”
加速“高精尖缺”一流人才引进集聚，建立“战略科学家引才荐才直通车”等制度；实施百名院士引进计划。面向全球物色引进一批诺奖得主、院士等杰出后备人才，建立杰出人才后备库；培养集聚一批世界一流学科带头人。支持高校、科研院所设立“学科带头人工作室”，建立“访问学者制度”；邀请前沿科学研究顶尖专家学者来深讲学或短期项目合作，集聚一批前沿理论研究人才；同时，集聚一批领军企业家，到2020年世界500强企业达到8~10家左右。
还将建设高水平人才载体，建十大重大科技基础设施，推动未来网络实验设施、深圳国家基因库(二期)、国家超级计算深圳中心(二期)等建设；建十大基础研究机构，今年启动量子科学、数字生命、数学、脑科学、金融科技、环境科学等领域的基础研究机构建设；另外，还将组建十大诺贝尔奖科学家实验室，十大深圳海外创新中心等。
